如何建立职工档案,职工档案里都必须有哪些职工的材料
发布网友
发布时间:2天前
我来回答
共1个回答
热心网友
时间:2天前
档案的建立与内容:
在员工入职一周内,应由所在部门收集完整的人事资料,并移交人力资源部。人力资源部需审核这些资料,确保其完整真实,如发现不完整应追索相关单位及人员。对于特殊岗位如营销人员、送货员、外派财务人员等,需收取学历证、执业资格证、职称证及担保文件等原件。
收取证件时,需出具一式两份收据,一份交对方,一份存入档案袋查验。档案袋上应详细填写员工姓名、档案资料清单及收集归档经办人姓名。按照人事资料分类目录顺序排列各类资料,以形成时间为准分类装订。档案管理员应将档案资料分类存放,严格保管。
档案包含内容包括:公司员工的考核、任免、奖惩、教育培训、薪资调整、职务异动等人事资料;以及员工调任、晋升、降职、免职等人员异动资料。确保档案完整、真实,方便公司管理与查询。