终于有人把教师职称评定给我讲得明明白白
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发布时间:2天前
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时间:2天前
教师职称评定详解,帮你理解晋升之路。
三级教师(员级):大专学历需在小学或初中实习一年并通过考核;中专学历同样需在小学实习一年并通过考核。
二级教师(助理级):硕士学位可直接晋升;本科学历需实习一年并通过考核;大专学历需在小学或初中三级教师岗位任职两年以上,或中专在小学三级教师岗位任职三年以上。
一级教师(中级):博士学位可直接晋升;硕士学位需在二级教师岗位任职两年以上;本科学历需在二级教师岗位任职四年以上;大专学历需在小学或初中二级教师岗位任职四年以上,或中专在小学二级教师岗位任职五年以上。
高级教师(副高):博士学位需在一级教师岗位任职两年以上;硕士学位或本科学历需在一级教师岗位任职五年以上;大专学历需在小学或初中一级教师岗位任职五年以上。
特别提醒:城镇中小学教师通常需有一年以上在薄弱学校或农村学校的任教经历。
正高级教师:需拥有大学本科及以上学历,并在高级教师岗位任职五年以上。
了解教师职称评定条件,迈向更高的职称。是否清楚了?
教师职称评审全流程攻略,助你顺利晋升。
1. 确认条件:先确定自身条件是否符合,一般需要确认学历、专业、工作年限,不同级别的要求不同。
2. 准备资料:评审所需材料包括业绩、论文(一级和高级需要)、继续教育学时、社保、工作证明、劳动合同、毕业证书等。
3. 竞岗:主管部门、编制部门进行岗位核对,学校制定推荐方案,老师们通过教育教学能力考核(说课评课)竞岗。
4. 提交申报:关注教育局下发的职称文件,包括政策、开网通知、申报时间、材料计算截止时间等。开网后填写信息申报,确保符合要求。
5. 进入评审:申报材料递交到镇或街道教办,初审人员审核,有问题反复修改。初审后,区评委会审核。
6. 进入答辩:评审通过高级职称需答辩,围绕论文、教学业绩等进行沟通。
7. 公示下证:评审答辩通过后,教育局公示,公示结束即等人社下证。
以上为教师职称评审流程,你了解了吗?若有不清楚的问题,欢迎评论区留言,避免走弯路。