中智关爱通丨工会福利,哪些可以有?哪些不可以?

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工会福利的发放需遵循明确的法律依据，如《中华人民共和国劳动法》和《基层工会经费收支管理办法》。这些法律为保障职工权益提供了基础，规定了工会经费可用于职工集体福利等支出。以下是一些工会可以提供的福利项目：

然而，发放福利时必须注意以下禁止行为：禁止请客送礼、违规发放奖金、高消费娱乐、设立“小金库”等。工会应确保福利发放的合规性，尊重法律法规，并考虑员工实际需求和企业情况，以提升员工满意度和幸福感。