工伤六级如果要一次性赔偿大约要多少钱

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工伤六级的一次性赔偿包括几部分，主要为一次性伤残补助金、伤残津贴以及可能的医疗费用。具体计算如下：

一次性伤残补助金为16个月的本人工资，这是工伤赔偿中的基本部分。

伤残津贴则按本人工资的60%计算，但以月为周期发放。这主要是为了补偿工伤职工因伤残导致的收入减少。

在医疗费用方面，通常会根据实际支出的合理费用来计算，确保工伤职工得到必要的治疗。

根据《中华人民共和国社会保险法》第三十九条，工伤职工在治疗期间的工资福利、每月的伤残津贴以及终止或解除劳动合同时的一次性伤残就业补助金，都是由用人单位支付的。

按照《工伤保险条例》第三十六条，五级、六级伤残职工除了上述补偿外，还可以选择保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作，或按月发放伤残津贴，津贴标准分别为本人工资的70%和60%。

需要注意的是，这些赔偿金额的具体计算会依据工伤职工的个人工资水平以及工伤保险基金的实际情况而有所不同。因此，实际赔偿金额需依据具体情况及地方*进行计算。