曲靖卷烟厂机制创新
发布网友
发布时间：2024-07-10 23:09
共1个回答
热心网友
时间：2024-07-13 05:11
曲靖卷烟厂在逆境中崛起，不断追求自我超越。进入新世纪，其战略决策聚焦于市场导向，科技为驱动力，品牌培育为核心，结构调整为主线，强化管理为基石，以提升产品质量为目标。他们致力于打造知名品牌，坚持可持续发展的道路。
2003年，曲靖卷烟厂以实现企业战略为出发点，实施精简高效的组织机构改革。他们从资源优化配置和业务流程的顺畅出发，深入剖析企业发展中的瓶颈，并据此制定针对性的解决方案。在人才发展上，曲靖卷烟厂秉持“人才强企”的理念，拓宽培训途径，如派遣60名员工参加美国emba核心课程和清华大学的管理课程，以提升员工能力。
同时，他们致力于创建公平竞争环境，完善人才选拔机制，为员工开辟多元职业发展路径，创造了一个有利于个人成长和企业进步的综合平台。这样的举措旨在确保员工与企业的共同成长，实现双赢局面。
扩展资料
曲靖卷烟厂位于珠江源头第一市-----曲靖的北部，由原曲靖卷烟厂与会泽卷烟厂合并重组而成，是云南烟草业内首家实现合并重组的企业。
