发布网友 发布时间:2024-07-11 02:08
共4个回答
热心网友 时间:2024-07-11 02:52
首先,你手上是否有劳动合同?这很关键,书面证据是最有法律效力的证据。如果有,凭合同是可以拿到试用期13天的工资。热心网友 时间:2024-07-11 02:56
能,试用期有试用期的工资,一般为转正后的80%。。。热心网友 时间:2024-07-11 02:51
当然能了,他又没说试用期内,被辞退的不发工资,没有这种说法,不给工资是不符合劳动法的。热心网友 时间:2024-07-11 02:52
晕,当然能拿到工资啦,不过 看你那公司是不是扯JB蛋的公司啦